時代の変化やテクノロジーの進歩、疫病や自然災害など、社会の変化を予測しづらい昨今、人びとにとって仕事のやりがいやワークスタイルなど「働く」という考え方は多様になってきました。
「企業が従業員を選ぶ」関係性から「従業員が企業が選ぶ」関係性へとパラダイムシフトが起きています。
そのような変化の中で、企業が人財に選ばれ、持続的に成長するために、「従業員が働く上で感じる価値の提供」＝EVP（Employee Value Proposition）の向上が重要な鍵となってきます。
flappi(フラッピ)とは
flappiは、SaaS(システム)×コンテンツ（実践）の、他にはない一気通貫型の成長支援サービスです。従業員の価値観や能力をデータ分析し、成長できるプログラムを提供。更に、蓄積した従業員データから、組織の課題を洗い出し、解決策をコンサルティング提案いたします。
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さまざまな企業の課題を、「人財」と「組織」両面からサポートします。
flappiの仕組み
「flappiループ」を循環させると、従業員ひとりひとりが自律的に輝き、企業が持続的に成長し続けます。
flappiでできること
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